Travailler chez IDEA Consult
Là où valeurs et expertise créent de l’impact
Chez IDEA Consult, nous croyons que les meilleurs résultats naissent de la rencontre entre talent, intégrité et approche guidée par la recherche. Êtes-vous quelqu’un qui souhaite faire la différence, pour nos clients, pour la société et pour vous-même ?
Nos valeurs
Chez IDEA, quatre valeurs fondamentales guident tout ce que nous faisons. Lorsque vos valeurs sont alignées avec votre travail, un véritable impact devient possible.
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Engagement Aller plus loin, pour une société meilleure et pour la qualité de notre travail. |
Esprit entrepreneurial Prendre des initiatives, voir des opportunités et innover là où d’autres voient des routines. |
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Collaboration Travailler ensemble pour atteindre les meilleurs résultats, en interne comme en externe. |
Confiance Dire ce que nous faisons et faire ce que nous disons. |
Ce que nous nous promettons mutuellement
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Ce que IDEA vous offre |
Ce que nous attendons de vous |
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• Des missions stimulantes à impact sociétal • Un parcours de carrière valorisant avec des perspectives d’évolution • Des opportunités de formation et de développement sur mesure • Un environnement de travail chaleureux et collaborative • Une rémunération équitable et compétitive • Une attention portée à votre situation personnelle et à vos besoins |
• Un engagement total dans les projets qui vous sont confiés • Une volonté de prendre des responsabilités internes • Un esprit d’équipe et une attention portée aux collègues • De la flexibilité dans un environnement de conseil dynamique • Un comportement éthique et intègre envers clients et collègues |
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♥ Une place pour chacun·e Chez IDEA Consult, nous aspirons à créer un environnement de travail durable où toutes les voix sont entendues, valorisées et respectées, indépendamment de l’origine, du genre, de l’âge, de l’ethnicité, de l’orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique. |
Notre processus de sélection
Notre processus est à la fois rigoureux et mutuel. Vous nous évaluez autant que nous vous évaluons. Nous prenons le temps de comprendre qui vous êtes, comment vous réfléchissez et si nous pouvons construire ensemble un impact durable. Dans le même temps, nous privilégions une approche pragmatique et accessible : pas de procédures interminables, mais un parcours efficace laissant place à un véritable échange.
- Entretien d’introduction & adéquation culturelle
Un échange avec le responsable RH pour faire connaissance. Nous explorons votre motivation, vos moteurs et votre façon de travailler, tout en vous donnant une vision claire d’IDEA Consult : notre culture et ce que cela signifie concrètement de travailler chez nous.
- Entretien avec l’équipe
Un échange approfondi avec le team lead et un collègue senior sur votre expérience, votre expertise et vos réalisations. Nous abordons le rôle, l’équipe et les défis auxquels vous contribuerez. C’est également votre moment pour poser vos questions et engager le dialogue.
- Étude de cas
Une mission réaliste en lien avec notre activité quotidienne. Nous évaluons votre capacité à formuler des problématiques (à partir de cas concrets), à faire des choix méthodologiques, à analyser des données et du contenu, et à formuler des recommandations claires. L’accent est mis sur votre raisonnement et votre démarche, plus que sur la “bonne” réponse.
Selon le poste, ce processus peut être complété par un questionnaire ou un assessment de personnalité, afin de mieux comprendre votre style de travail, votre communication, vos motivations et votre adéquation avec l’équipe.
- Entretien avec le management
Selon le rôle et le niveau, cet entretien est axé sur l’impact à long terme. Nous discutons de votre contribution à notre stratégie, de vos ambitions et des attentes mutuelles.
- Décision commune
À l’issue du processus, nous prenons une décision ensemble. Vous avez la possibilité de poser des questions complémentaires, de rencontrer de futurs collègues et d’approfondir votre compréhension de l’environnement.
Prêt(e) à faire la différence ?
Découvrez nos opportunités et trouvez votre place chez IDEA Consult.
Postes vacants
Candidature spontanée
Êtes-vous quelqu'un qui sort des sentiers battus ? Des compétences utiles ? Passionné(e) ? Même si vous ne trouvez pas l'emploi ou le stage idéal dans la liste, nous sommes toujours à la recherche de talents pour rejoindre nos équipes. Envoyez-nous votre CV et parlez-nous un peu de vous. Vous pourriez bien être la pièce manquante dont nous ne savions pas encore que nous avions besoin.
Envoyez votre candidature à jobs@ideaconsult.be