De SDG Pioneer à SDG Champion, dans un partenariat actif avec toutes les parties prenantes d'IDEA

De SDG Pioneer à SDG Champion, dans un partenariat actif avec toutes les parties prenantes d'IDEA

Le 16 novembre 2023, le partenariat qu'IDEA consult a conclu en 2020 avec CIFAL Flandres s'est vu couronner le certificat SDG Pioneer. CIFAL Flandre est le centre de formation et d'expertise reconnu par les Nations Unies pour les Objectifs de Développement Durable (ODD).

Le certificat a été attribué sur la base d'initiatives internes concrètes, telles qu'une politique de bien-être des employés, un hôtel à abeilles, des panneaux solaires et une mobilité verte. Sur le plan externe, IDEA Consult se concentre sur des projets durables pour ses clients et est la force motrice du 'SDG Monitor', qui permet aux municipalités flamandes d'évaluer leur position par rapport aux 17 SDG.

"Nous sommes fiers de ce que nous avons accompli". Bart Van Herck, directeur général d'IDEA, déclare : "Le choix d'être une organisation durable est celui des employés eux-mêmes. Les actions et la volonté viennent très fortement de la base. Un grand merci donc à tous les collègues et en particulier à notre équipe chargée du développement durable".

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À suivre.

Le certificat SDG Pioneer n'est pas un point final, mais une étape intermédiaire dans la transformation d'IDEA Consult en matière de développement durable. Bart van Herck souligne : "Dans les années à venir, nous voulons poursuivre l'intégration de la durabilité et impliquer activement nos parties prenantes externes." Cela se traduira concrètement par :

  • L'intégration structurelle de la durabilité dans les programmes d'intégration et de formation de nos employés qui, à leur tour, travailleront en tant qu'ambassadeurs auprès de nos clients.
  • L'extension des services à toutes les organisations publiques qui souhaitent devenir plus durables. Plusieurs municipalités et villes flamandes sont déjà sur une trajectoire Pionnière avec IDEA et CIFAL - la ville de Harelbeke est même déjà entrée dans la phase Championne - mais nous voulons aussi enthousiasmer d'autres organisations publiques pour qu'elles donnent le bon exemple.
  • Un rapport annuel sur la durabilité dans lequel nous partagerons nos progrès en matière d'intégration de la durabilité avec les employés, les administrateurs et les clients. Nous commencerons donc l'année 2024 en identifiant les ODD sur lesquels nous pouvons avoir le plus d'impact, sur la base d'une analyse de matérialité.

Nous invitons toutes nos parties prenantes et les organisations intéressées à prendre part à cette transition. La durabilité n'est pas seulement un objectif ; c'est une responsabilité partagée et une source de force collective.

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Birgit Verspeek
Senior Consultante Développement durable et ODD